中大新聞網(wǎng)3月30日電（記者 鄭燕麗、周雨玄）3月27-28日，我校2021年春季工作會議在珠海校區(qū)召開。本次會議的主題是人才培養(yǎng)。羅俊校長作了題為《牢記立德樹人使命 矢志一流大學目標 加快推進人才培養(yǎng)高質(zhì)量發(fā)展》的大會主題報告。報告明確了新時期立德樹人的目標和路徑，提出了實現(xiàn)高質(zhì)量人才培養(yǎng)的具體要求。27日下午，歷史學系主任謝湜、社會學與人類學學院院長余成普、生命科學學院院長趙勇、中山醫(yī)學院常務副院長匡銘、海洋科學學院副院長蘇明、航空航天學院院長吳志剛分別圍繞人才培養(yǎng)作了專題報告。專題報告會由校黨委書記陳春聲主持。

　　陳春聲書記主持會議 肖遙攝

　　歷史學系系主任謝湜作《建設高質(zhì)量教學體系，培養(yǎng)新時代卓越歷史學人才》的專題報告。他指出，歷史學系依托中國史、世界史、考古學三個一級學科進行歷史學專業(yè)本科招生和培養(yǎng)，立足教育部“雙萬專業(yè)”國家級一流專業(yè)建設點、強基計劃和基礎學科拔尖人才2.0培養(yǎng)基地，以課程思政和一流課程建設為教學改革抓手，著力發(fā)揮教研室組織優(yōu)勢，構(gòu)建進階式實踐教學體系，落實立德樹人根本任務，不斷提升人才培養(yǎng)水平。謝湜表示，未來歷史學系將繼續(xù)與學校同心同向同行，以大力提升卓越人才培養(yǎng)的體系化建設水平為契機，推進優(yōu)秀教材建設，凝練國家級教學成果，力爭入主流、立潮頭、走出去。

　　歷史學系主任謝湜作專題報告 肖遙攝

　　社會學與人類學學院院長余成普作題為《嚴守底線 治水創(chuàng)優(yōu)》的專題報告。他從學院的基本情況出發(fā)，匯報了學院人才培養(yǎng)方面的重點和成效。他表示，學院發(fā)揮黨委全面領導作用，以“治水創(chuàng)優(yōu)”作為重點工作，在完善第一課堂課程體系、落實教學質(zhì)量保障、促進第二課堂與第一課堂的融合發(fā)展上下功夫，以嚴守課堂準入、嚴控教學過程、嚴管教學評價三方面確保學院“零事故”，構(gòu)建起“專業(yè)實習、課程實習和實驗課程”相輔相成的“三位一體”人才培養(yǎng)路徑，認真貫徹落實“德才兼?zhèn)?、領袖氣質(zhì)、家國情懷”的十二字人才培養(yǎng)目標。

　　社會學與人類學學院院長余成普作專題報告 麻欣怡攝

　　生命科學學院院長趙勇在報告中指出，學院以“德才兼?zhèn)洹㈩I袖氣質(zhì)、家國情懷”為人才培養(yǎng)目標，堅持“寬口徑、重實踐、有擔當”的培養(yǎng)理念，以學科、人才、平臺作為支撐，取得了一系列人才培養(yǎng)的成果。他表示，學院以思政為引領，重視“金課”建設，針對核心課程合理規(guī)劃課程群，有規(guī)劃、有重點、有目的地進行優(yōu)秀教材建設，同時通過鼓勵學生參加競賽、培育國家級教學成果獎等措施激勵學生追求卓越。趙勇強調(diào)，學院通過建設“教學大團隊”來提高課程質(zhì)量和課程知識水平，形成集體討論和集體備課模式，構(gòu)建統(tǒng)一的教學知識體系，成立“教師培訓及發(fā)展中心”，實現(xiàn)了教師教學水平“提升、評估、準入、監(jiān)督、考核”的閉環(huán)模式，促進五個融合，推進學院的人才培養(yǎng)水平邁上新臺階。

　　生命科學學院院長趙勇作專題報告 肖遙攝

　　中山醫(yī)學院常務副院長匡銘以《探索臨床八年制改革，提升醫(yī)科人才培養(yǎng)質(zhì)量》為題作了專題報告。他針對國內(nèi)臨床八年制醫(yī)學教育發(fā)展的現(xiàn)狀，詳細分析了臨床八年制人才培養(yǎng)存在的主要問題，強調(diào)要從凝練預科階段課程、整合基礎—臨床課程、培養(yǎng)進階式臨床能力、提升雙循環(huán)系統(tǒng)性科研訓練等方面進行課程改革，通過優(yōu)化教學管理架構(gòu)、建立醫(yī)科教師發(fā)展中心、建設信息化教學平臺、擴建臨床技能中心、協(xié)調(diào)特色通識課程、配套考核/晉升政策等措施支撐人才培養(yǎng)體系改革，最終形成以臨床為導向、以思政教育為抓手、以名師團隊為基礎的人才培養(yǎng)體系，為培養(yǎng)基礎厚、能力強、后勁足、有情懷的卓越醫(yī)學領軍人才而努力。

　　中山醫(yī)學院常務副院長匡銘作專題報告 武佳文攝

　　海洋科學學院副院長蘇明在題為《抓質(zhì)量促融合，讓優(yōu)秀的老師培養(yǎng)更優(yōu)秀的學生》的專題報告中指出，海洋科學學院致力于解決海洋學科廣博與專深的統(tǒng)一，實現(xiàn)本科生與研究生課程的有效銜接，構(gòu)建并不斷完善海洋科學“本碩博一體化”的課程體系。學院通過課程試講點評、典型案例分析、名師示范觀摩等途徑“防水治水”，培優(yōu)創(chuàng)優(yōu)，不斷提高教師能力素質(zhì)和業(yè)務水平，調(diào)動教師積極性。學院打造了全國首套海洋科學專業(yè)系列教材，實施海洋科學專業(yè)課程思政教學改革“三步走”戰(zhàn)略，凝練了具有海洋科學專業(yè)普適性和課程獨特性的思政元素，形成學院良好的育人文化。蘇明強調(diào)，學院未來將以推進教材建設、建成省級以上虛擬仿真實驗教學中心為重點，努力創(chuàng)建一批“金課”，加大課程思政教學改革的力度，讓最優(yōu)秀的老師培養(yǎng)更優(yōu)秀的學生，讓優(yōu)秀的學生進一步促進老師們追求卓越。

　　海洋科學學院副院長蘇明作專題報告 郭見田攝

　　航空航天學院院長吳志剛結(jié)合學院的基本情況作專題報告。他指出，為解決新建學院文化積淀淺、對學生文化熏陶不足等問題，學院著力從加強師資培訓、發(fā)揮具有行業(yè)背景的教師優(yōu)勢、結(jié)合航空航天學科專業(yè)的特殊行業(yè)屬性特色、推進“五個融合”育人模式等方面進行探索，人才培養(yǎng)成效顯著。吳志剛強調(diào)，學院始終堅持立德樹人根本任務，把人才培養(yǎng)放在學院工作首位，切實踐行“用最優(yōu)秀的人培養(yǎng)更優(yōu)秀的人”這一目標，創(chuàng)新團隊培養(yǎng)模式。在即將全體進駐深圳校區(qū)之際，學院上下將全力建設教學科研實驗室，進一步完善人才培養(yǎng)體系，為培養(yǎng)未來的空天科技創(chuàng)新領軍人才而不懈奮斗。

　　航空航天學院院長吳志剛作專題報告 郭見田攝

　　文稿終審：黨委宣傳部 漆小萍